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中途 検査技術科 事務職

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  • 事務

検査技術科事務職

【部署紹介】

 検査技術科は約100名の部署となり、臨床検査技師・視能訓練士・公認心理士・検査事務と複数の職種で構成されております。

 横のつながりを大切にし、検査技術科として協力しあいながら業務にあたっています。

 今回は検査事務の募集となります。


【主な業務内容】

 受付・案内業務

 電話対応(予約変更・予約確認など)

 検体の受領・検品、及び付帯する事務作業

 データ入力、集計業務(電子カルテ、PC使用)

 メッセンジャー業務(スクラブ、シーツ交換、郵便物の処理) 等


■必要スキル

 PCスキル(Word/Excel)

勤務形態

契約社員

備考

※契約職員からのスタートとなりますが、6ヵ月後、常勤登用となります。(勤務状況により契約職員としての期間が延長される場合がございます。)

募集定員

3名

採用年月日

随時

給与

総支給:191,200円~(諸手当含)

■短専門卒初任給

※諸手当:生活支援手当+ベア手当

・その他手当:時間外手当(別途支給)

・要件該当者:家族手当・役職手当・各種手当あり(別途支給)

※経験加算あり


総支給:193,000円~(諸手当含)

■短専門卒経験3年給料例

※諸手当:生活支援手当+ベア手当

・その他手当:時間外手当(別途支給)

・要件該当者:家族手当・役職手当・各種手当あり(別途支給)

※経験加算あり

勤務時間

平 日:8時00分~17時00分

    ※早番:7時45分~16時45分(週1~3回程度)

土曜日:8時00分~13時00分(※翌週の準備のため14時00分までの勤務あり)

    ※早番:7時45分~12時45分

■患者さんの状況によって勤務時間は前後することもございます。

休日・休暇

月平均10日分休み(土PM・日祝含む)・年間休日120日程度

有給休暇(初年度最大10日)・産前産後休業・育児休業・介護休業・特別休暇等

昇給

年1回 ※正社員登用後

賞与

年2回 ※正社員登用後

退職金

当院退職金規定により、正規職員として3年以上勤務した場合支給

交通費

2Km以上より支給(上限50,000円/月)

社会保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

労働組合

なし

福利厚生

診療費関係見舞金制度・保養所(軽井沢・那須・熱海)・各種職員割引制度・AMG団体保険制度(生命・医療・がん・障害・自動車・火災等)・ベネフィットステーション

選考方法

1次選考:書類選考

2次選考:適性検査・面接


応募希望の方はエントリー後、必要書類を当院人事課採用担当宛にお送りください。

応募書類

①履歴書(写真貼付)

②職務経歴書

③個人情報の取り扱いに関する同意書

※履歴書を送付の際は『個人情報の取り扱いに関する同意書』をこちらからダウンロードして印刷し、同意される場合は署名した後に合わせてご送付ください。